人才强区 发挥人才优势，共建平安、和谐、效益沙井

随着市场经济的发展和企事业单位人事制度改革的不断深入，为营造沙井街道人才就业的优越环境，街道不断为企业提供人才引进服务，积极发展本地人才资源，为发挥人才强区优势，不断开拓创新。
一、沙井街道人才人事服务中心于今年七月在司法劳动大楼正式设立了服务窗口，建立了一支以人才人事服务为中心的队伍，以热情服务、廉洁高效、开拓创新为宗旨，以向我街道引进的优秀人才为服务对象，热情为企业办理人事立户、干部调配、人事代理等业务，着力营造沙井街道人才就业的理想环境。

	二、重视人才引进和本地人才培养，万丰居委积极为区内企业提供人才引进方案，提供引进人才的先进办法，同时在鼓励本地人才培养方面也有自己独特的一套办法，对考上大学的居民子女，由居委支付学费，并制
定相关的鼓励政策，受到广大人民群众的赞扬。蚝二居委成立学子基金，大力扶持本地学生就读高等学院，为发挥本土人才优势提供了强有力的经济条件，使我街道在人才培育事业上踏上了一个崭新的台阶

三、塑造理想的营商环境，沙井商会为增强企业及人才的凝聚力，不断为街道企业出谋献策，充分发挥商会在谐调发展中的重要作用。

	四、多少优秀人才在我街道在我街道扎根创业，实现了心中理想。例如邹亮，男，26岁，2001年北京科技大学毕业后到我街道富山技研有限公司工作至今，现已是公司组装制造课主任，兼任沙井民营党委支部委员，
是我街道优秀人才之一，他正以沙井为创业基地，朝着心中理想不断前进

五、重视本地归国学子事业的发展，为出国留学生提供良好的就业环境和事业发展的有利平台。